Wniosek zmiany reguły 183 dni

Wniosek Ministerstwa Finansów dotyczący zmiany przepisów podatkowych od pracy tymczasowej w Szwecji, zmiany reguły 183 dni   Pracownik zatrudniony przez szwedzka firmę w Szwecji jest opodatkowany za pracę tymczasową w Szwecji. Natomiast jeśli pracownik jest wynajęty do pracy w Szwecji od zagranicznej firmy, która nie ma stałej siedziby firmy, zakładu w Szwecji, a pobyt pracownika nie przekracza 183 dni w…

Czytaj więcej

Czy warto inwestować w akcje lub fundusze?

Z biegiem czasu akcje jako forma oszczędności miały znacznie lepszy zwrot niż na przykład konta oszczędnościowe, zwłaszcza przy dzisiejszych bardzo niskich stopach procentowych. Następnie rynek akcji ma również wbudowaną kompensację przyszłej inflacji, ponieważ ceny produktów spółek podążają tą samą tendencją i wzrostem cen, co z kolei wpływa na dochody i ceny akcji różnych spółek.   Ważne jest, aby pamiętać, że…

Czytaj więcej

Decyzja w sprawie nowych tymczasowych ulg podatkowych

27 maja 2020 Szwedzki Parlament zatwierdził propozycję rządu, aby pracownicy mogli parkować za darmo w miejscu pracy bez opodatkowania świadczeń. Decyzja wchodzi w życie 1 czerwca i dotyczy świadczeń parkingowych przyznawanych od 1 kwietnia 2020 r. Do 31 grudnia 2020 r. Dla wszystkich grup zawodowych i w całym kraju. Decyzja oznacza również tymczasowe zwolnienie z podatku od prezentów od pracodawcy,…

Czytaj więcej

Kolejna propozycja nowych tymczasowych ulg podatkowych

5 maja 2020 Rząd wraz ze współpracującymi partiami  zaproponowali kolejne wsparcie tymczasowe dla firm w Szwecji, ze względu na obecna sytuacje pandemii. Są to dwie nowe propozycje, które przewidują tymczasowe zwolnienie z podatku od niektórych świadczeń, które pracownicy mogą otrzymywać od swoich pracodawców. Jedną z tych propozycji jest tymczasowe zwolnienie podatkowe dla tych, którzy mają dostęp do bezpłatnego parkowania w miejscu…

Czytaj więcej

Skrócony czas pracy pracowników, pomoc finansowa

Korttidsarbete (często określana jako korttidspermittering lub po prostu permittering) oznacza, że pracodawcy mogą skrócić czas pracy pracowników i otrzymać wsparcie od państwa na pokrycie znacznej części kosztów wynagrodzeń. Pracownik jednocześnie otrzymuje ponad 90% swojego regularnego wynagrodzenia. Jak to działa? Czas pracy pracowników można skrócić na podstawie trzech poziomów: 20, 40 i 60%. Jednocześnie pracownicy mają wypłacane ponad 90% swojego regularnego…

Czytaj więcej

Uzyskaj wsparcie w zakresie kosztów ponoszonych przez pracowników

Obniżone składki pracodawcy dla maksymalnie 30 pracowników Obniżona jest składka pracodawcy i ogólny podatek od wynagrodzeń za świadczenia wypłacane w miesiącach od marca do czerwca. Możesz zapłacić tylko 10,21%. Obniżka dotyczy maksymalnie 30 pracowników i wynagrodzeń do 25 000 SEK miesięcznie. W przypadku wyższych wynagrodzeń miesięcznych obniżona składka obowiązuje do 25 000 SEK, po czym następuje zwykła składka pracodawcy. Obniżka…

Czytaj więcej

Obniżenie składki na ubezpieczenie społeczne

Obniżenie składki na ubezpieczenie społeczne dla osób w wieku 15-18 lat Pracodawca musi opłacać składki na ubezpieczenie społeczne w formie składek pracodawcy lub specjalnego podatku od wynagrodzeń dla pracowników. Szwedzkie ubezpieczenia społeczne są finansowane głównie ze składek na ubezpieczenie społeczne. Składki na ubezpieczenie społeczne oznaczają między innymi składki pracodawcy, które jako pracodawca płacisz za swoich pracowników lub innych pracowników, którzy…

Czytaj więcej

Zniesienie granicy górnej progresywnego podatku

W związku ze współpracą budżetową między partiami rządowymi, Partią Centrum i Liberałami proponuje się, aby górny limit dla państwowego podatku dochodowego został zniesiony 1 stycznia 2020 r. Propozycja zostanie wysłana 19 czerwca 2019 r. Na wniosek Ministerstwa Finansów. Oprócz podatku gminnego, osoba, która ma dochód podlegający opodatkowaniu, zarabiająca obecnie ponad 490 700 koron rocznie, płaci również 20 procent podatku państwowego…

Czytaj więcej

Wynajem nieruchomości wolny od podatku do 40 000 SEK

Wiele osób wynajmuje dom lub mieszkanie latem. Każdy, kto zarabia mniej niż 40 000 SEK na tymczasowym wynajmie, nie musi płacić żadnego podatku dochodowego. Jeśli zarobisz więcej, musisz to zdeklarować. Dochód ten wówczas będzie opodatkowany w wysokości 30 procent. Osoby, które wynajmują pare tygodni w roku, zwykle nie muszą zgłaszać dochodów z wynajmu w swojej deklaracji. Ale ten, kto wynajmuje…

Czytaj więcej