Tymczasowe zniesienie wymogu zaświadczenia lekarskiego w okresie chorobowym

Szwedzki Parlament (Riksdag) zdecydował się na ustawę tymczasową, która oznacza, że ​​pracownicy nie będą musieli wykazywać zmniejszonej zdolności do pracy zaświadczeniem lekarskim w okresie chorobowym obowiązującym od 7 lutego 2022 r. Ustawa o zasiłku chorobowym została tymczasowo znowelizowana, aby pracownik nie musiał udowadniać zmniejszenia zdolności do pracy zaświadczeniem od lekarza lub dentysty w okresie zasiłku chorobowego. Celem jest przeciwdziałanie rozprzestrzenianiu…

Czytaj więcej

Wsparcie restrukturyzacji przedsiębiorstw

Wsparcie restrukturyzacji przedsiębiorstw jest zatwierdzone i oznacza, że ​możesz uzyskać wsparcie finansowe dla pokrycia kosztów stałych, jeśli Twoja firma straciła sprzedaż w marcu i kwietniu 2020 r. z powodu korona wirusa. Wielkość pomocy zależy od wielkości utraconej  sprzedaży i obejmuje koszty stałe przedsiębiorstwa, z wyłączeniem kosztów wynagrodzeń. Koszty stałe są to koszty takie jak np.: koszty czynszu i leasingu, odsetki od…

Czytaj więcej

Decyzja w sprawie nowych tymczasowych ulg podatkowych

27 maja 2020 Szwedzki Parlament zatwierdził propozycję rządu, aby pracownicy mogli parkować za darmo w miejscu pracy bez opodatkowania świadczeń. Decyzja wchodzi w życie 1 czerwca i dotyczy świadczeń parkingowych przyznawanych od 1 kwietnia 2020 r. Do 31 grudnia 2020 r. Dla wszystkich grup zawodowych i w całym kraju. Decyzja oznacza również tymczasowe zwolnienie z podatku od prezentów od pracodawcy,…

Czytaj więcej