Obniżka składek pracodawcy dla pierwszego pracownika zostaje czasowo rozszerzona

Obecnie firmy, które zatrudnia pierwszą osobę, ma szansę otrzymać obniżkę składek pracodawcy przez maksymalnie 24 miesiące. Obniżka oznacza, że ​​odprowadzana jest tylko składka emerytalna od tej części świadczenia, która nie przekracza 25 000 SEK miesięcznie.   Obnizka dotyczy spółek jednoosobowych, które nie mają pracowników lub tylko jednego pracownika będącego jednocześnie wspólnikiem, firmy handlowe bez pracowników oraz maksymalnie dwóch wspólników i…

Czytaj więcej

Wyslij wniosek o odszkodowanie dla grup ryzyka

Dotyczy to osób, które mają pracę lub są samozatrudnione i nie mają możliwości podjęcia pracy w domu. Wymagane jest również, aby Twój pracodawca nie mógł oferować Ci innych zadań zawodowych lub aby w inny sposób nie było możliwe dostosowanie Twojej sytuacji w pracy, aby uniknąć rozprzestrzeniania się infekcji. Dotyczy to również sytuacji, gdy jesteś pracownikiem potrzebującym i musiałeś zrezygnować z…

Czytaj więcej

Zarejestruj zagraniczną firmę w Szwecji

Jeśli jesteś zagranicznym jednoosobowym przedsiębiorcą lub reprezentujesz zagraniczną firmę, która ma płacić podatek w Szwecji lub zatrudniać pracowników, musisz zarejestrować firmę w Szwedzkiej Agencji Podatkowej. Firma zagraniczna prowadząca działalność gospodarczą w Szwecji, niezależnie od tego, czy jest osobą prawną czy fizyczną, może podlegać podatkowi VAT, składkom pracodawcy, podatkowi akcyzowemu i podatkowi dochodowemu. Firma rejestrująca się w Szwedzkiej Agencji Podatkowej może…

Czytaj więcej

Zatrudnienie obcokrajowca do pracy w Szwecji

Kiedy zatrudniasz obcokrajowca do pracy w Szwecji, obowiązują różne przepisy podatkowe w zależności od tego, jak długo pracownik ma pozostać w Szwecji. Przeważnie obowiązuje szwedzkie ubezpieczenie społeczne.  Zatrudnij przybysza Możesz otrzymać wsparcie finansowe od szwedzkiej publicznej służby zatrudnienia, jeśli zatrudnisz osobę, która jest nowicjuszem w Szwecji i osiągnęła wiek 20 lat. Odpowiedzialność Szwedzki pracodawca zatrudniając obcokrajowca do pracy w Szwecji,…

Czytaj więcej

Wniosek zmiany reguły 183 dni

Wniosek Ministerstwa Finansów dotyczący zmiany przepisów podatkowych od pracy tymczasowej w Szwecji, zmiany reguły 183 dni   Pracownik zatrudniony przez szwedzka firmę w Szwecji jest opodatkowany za pracę tymczasową w Szwecji. Natomiast jeśli pracownik jest wynajęty do pracy w Szwecji od zagranicznej firmy, która nie ma stałej siedziby firmy, zakładu w Szwecji, a pobyt pracownika nie przekracza 183 dni w…

Czytaj więcej

Urlop

Zasady urlopowe dają ci prawo do wolnego Urlop jest ustawowym prawem do wolnego na określoną liczbę dni w ciągu roku. Prawo do urlopu reguluje ustawa urlopowa, ale także umowy zbiorowe i zawarte warunki w umowie o pracę. Urlopy są po to, aby dać Ci szansę na odpoczynek i regenerację. Liczba dni urlopu, do których masz prawo Liczba dni urlopu obejmuje…

Czytaj więcej

Decyzja w sprawie nowych tymczasowych ulg podatkowych

27 maja 2020 Szwedzki Parlament zatwierdził propozycję rządu, aby pracownicy mogli parkować za darmo w miejscu pracy bez opodatkowania świadczeń. Decyzja wchodzi w życie 1 czerwca i dotyczy świadczeń parkingowych przyznawanych od 1 kwietnia 2020 r. Do 31 grudnia 2020 r. Dla wszystkich grup zawodowych i w całym kraju. Decyzja oznacza również tymczasowe zwolnienie z podatku od prezentów od pracodawcy,…

Czytaj więcej

Kolejna propozycja nowych tymczasowych ulg podatkowych

5 maja 2020 Rząd wraz ze współpracującymi partiami  zaproponowali kolejne wsparcie tymczasowe dla firm w Szwecji, ze względu na obecna sytuacje pandemii. Są to dwie nowe propozycje, które przewidują tymczasowe zwolnienie z podatku od niektórych świadczeń, które pracownicy mogą otrzymywać od swoich pracodawców. Jedną z tych propozycji jest tymczasowe zwolnienie podatkowe dla tych, którzy mają dostęp do bezpłatnego parkowania w miejscu…

Czytaj więcej

Skrócony czas pracy pracowników, pomoc finansowa

Korttidsarbete (często określana jako korttidspermittering lub po prostu permittering) oznacza, że pracodawcy mogą skrócić czas pracy pracowników i otrzymać wsparcie od państwa na pokrycie znacznej części kosztów wynagrodzeń. Pracownik jednocześnie otrzymuje ponad 90% swojego regularnego wynagrodzenia. Jak to działa? Czas pracy pracowników można skrócić na podstawie trzech poziomów: 20, 40 i 60%. Jednocześnie pracownicy mają wypłacane ponad 90% swojego regularnego…

Czytaj więcej

Uzyskaj wsparcie w zakresie kosztów ponoszonych przez pracowników

Obniżone składki pracodawcy dla maksymalnie 30 pracowników Obniżona jest składka pracodawcy i ogólny podatek od wynagrodzeń za świadczenia wypłacane w miesiącach od marca do czerwca. Możesz zapłacić tylko 10,21%. Obniżka dotyczy maksymalnie 30 pracowników i wynagrodzeń do 25 000 SEK miesięcznie. W przypadku wyższych wynagrodzeń miesięcznych obniżona składka obowiązuje do 25 000 SEK, po czym następuje zwykła składka pracodawcy. Obniżka…

Czytaj więcej